CURSO: EL ACONSEJAR
Módulo #4. Técnicas de Aconsejar
Temas de este módulo: La consejería en la comunidad cristiana, técnicas del consejero cristiano, la técnica directiva, la técnica no directiva, la técnica de la confrontación, información y dirección, envío a un especialista, aconsejamiento en grupo, consejería grupal, la consejería de iguales, modelos de ministerios de la consejería de iguales, cómo intervenir en una crisis, pasos para intervenir en una crisis.
A. TÉCNICAS DE ACONSEJAR
1. Introducción al tema
Lee: LA CONSEJERÍA EN LA COMUNIDAD CRISTIANA 
(Crabb)
2. Actividad (solamente para la clase facilitada): participa en este foro para presentar una evaluación de la técnica ¨no-directiva¨
Evalúa la técnica ¨no-directiva¨
Objetivo: Presentar una evaluación de la técnica ¨no-directiva¨
Instrucciones: Haz una evaluación de la técnica ¨no-directiva¨… añadiendo tu evaluación.
No se trata de elaborar un ejemplo con dialogos entre consejero – aconsejado.
Mas bien> evalue la técnica. ¿Porqué es bueno o no? ¿Cómo es útil? Etc.
3. Estudia los siguientes recursos para entender las básicas de nuestras opciones como consejeros
(1). La técnica directiva
(2). La técnica no directiva
(3). La técnica de la confrontación
Lee: TÉCNICAS DE ACONSEJAR (Hoff)
*Utilizamos el texto: Hoff, Paul. El Pastor Como Consejero. Editorial Vida: Miami, 1981. 224p.
(4). Información y dirección….. VEA Hoff, p. 54-56
(5). Envío a un especialista……. VEA Hoff, p. 56-57
(6). Aconsejamiento en grupo… VEA Hoff, p. 57-59
Lee: CONSEJERÍA GRUPAL (Collins)
(7). La consejería de iguales
Lee:MODELOS DE MINISTERIOS DE CONSEJERÍA DE IGUALES (Sturkie/Bear)
(8). Cómo intervenir en una crisis
Lee:PASOS PARA INTERVENIR EN UNA CRISIS (Sturkie/Bear)
B. DESARROLLANDO TÉCNICAS DEL CONSEJERO
TÉCNICA #5: Sé genuino y sincero
1. Escenario Imaginario: Estás en tu primer diálogo con alguien que viene a tu oficina para ayuda con un problema que había explicado la semana pasada cuando hicieran esta cita. La persona entra la oficina y tú empiezas, diciendo… ¨(algo genuino y sincero).¨
2. Utiliza el diario y escribe dos ejemplos de un posible comentario genuino y sincero
a. Mostrar un interés verdadero en el bienestar de la persona.
b. Mostrar un espíritu genuino de querer ayudar.
c. Obviamente, algo por escrito no nos permita ver cómo fue transmitido, pero por lo menos veamos el impacto de nuestras palabras.
C. Su Filosofía Personal Para La Consejería
1. Lee: FILOSOFÍA DEL MINISTERIO PARA LA CONSEJERIA (Sturkie y Bear). Este recurso nos ayuda entender la filosofía atrás nuestros tipos de consejería – y últimamente llegar a establecer nuestra filosofía personal y nuestro estilo de aconsejar.
PREPARACIÓN PARA EL SIGUIENTE MÓDULO:
Lee: UNA SESIÓN INICIAL DE EJEMPLO
NOTAS DEL MAESTRO (solamente para la clase facilitada). *REPASO para el examen #1: Este examen incluye…
1. Todas las hojas de las sesiones pasadas
2. El Texto de Hoff: capítulos 1-3
3. El bosquejo del curso desde: I. hasta II.C.
4. NOTA: Estudia bien los términos psicológicos (en Hoff, páginas 26-35).
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